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Carrières

Nous sommes en permanence à la recherche de stagiaires, en stage comme en stage pré-embauche. Les candidatures sont les bienvenues tout au long de l'année, sans période d'ouverture particulière.

Deux façons de nous rejoindre

Ces deux parcours sont ouverts en continu, quel que soit le moment de l'année où vous nous écrivez.

Stage

Un stage en entreprise au sein de nos équipes, dans le mobilier de bureau et l'aménagement d'espaces professionnels.

Vous travaillez aux côtés de nos équipes sur nos activités quotidiennes : gestion de projet, vente et distribution, rénovation et décoration d'espaces. Le contenu et la période du stage sont définis avec vous, en fonction de votre cursus et de nos projets en cours. Précisez dans votre candidature la période que vous visez et le domaine qui vous intéresse.

Stage pré-embauche

Un stage pensé dès le départ comme une étape vers un éventuel recrutement dans l'entreprise.

Le stage pré-embauche se déroule comme un stage classique, avec une intention annoncée dès le début : déboucher sur une embauche à l'issue de la période. Il s'agit d'un objectif et non d'un engagement : l'embauche dépend du déroulement du stage et des besoins de l'entreprise. Il s'adresse aux candidats qui souhaitent s'installer durablement dans l'entreprise et y construire leur métier. Indiquez clairement dans votre e-mail que c'est ce format que vous recherchez.

Comment postuler

Les candidatures se font par e-mail, directement à l'adresse indiquée ci-dessous. Les candidatures spontanées sont les bienvenues toute l'année.

  • Votre CV à jour
  • Quelques lignes sur ce qui vous motive à nous rejoindre
  • Le format souhaité : stage ou stage pré-embauche
  • La période et la durée que vous visez
  • Le domaine qui vous intéresse : gestion de projet, vente et distribution, ou rénovation et décoration

CV / curriculum vitae

Votre candidature part directement depuis votre messagerie : ce site n'héberge aucun formulaire de candidature et ne collecte aucune donnée vous concernant sur cette page.

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